為了提高生產(chǎn)管理水平,提升公司形象,規(guī)范化生產(chǎn)管理。我集團(tuán)在11月19日-23日開展了為期一周的6S精益管理導(dǎo)入培訓(xùn),本次6S精益管理由市工信委主辦,并特邀深圳華昊咨詢有限公司黨爭奇、宋世增兩位資深精益生產(chǎn)運(yùn)營管理專家到我司進(jìn)行為期一周的培訓(xùn)輔導(dǎo)。19日上午會議在生產(chǎn)總監(jiān)楊興恒的主持下正式拉開帷幕,集團(tuán)董事長陳秀銳對120擠出機(jī)、30盤絞線機(jī)、材料室3個(gè)6S管理樣板區(qū)責(zé)任人頒發(fā)責(zé)任部門牌匾,在洪亮的宣誓下,6S管理正式啟動。在大會之后,三個(gè)樣板區(qū)的成員在兩位老師的指導(dǎo)下立即行動起來,著手改變樣板區(qū)的現(xiàn)狀。
從干部到員工,召開多次會議,在方案的落實(shí)下,大家對目標(biāo)達(dá)成共識,將所有物件成品按要求分類劃區(qū)擺放在指定的位置,以及貼上標(biāo)簽,便于管理和對物件的保養(yǎng),增強(qiáng)實(shí)用性。早中晚,都要開10分鐘的部門小會,總結(jié)上一段工作的不足和對下個(gè)時(shí)間段工作的部署,任務(wù)時(shí)間點(diǎn)精確到分鐘,在高效及有序的行動下,樣板區(qū)的6S改造進(jìn)行得如火如荼,過程中老師們穿插式的實(shí)用技巧培訓(xùn),也使得員工收獲頗豐,在為期一周的改造中,不僅從工作環(huán)境上得到了根本的改善,在員工的心里,也不斷地積累了工作責(zé)任感和使命感。
11月23日,集團(tuán)董事長陳秀銳及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對樣板區(qū)的成果進(jìn)行驗(yàn)收和指導(dǎo)。每一個(gè)樣板區(qū)的負(fù)責(zé)人和團(tuán)隊(duì)已經(jīng)準(zhǔn)備就緒,在驗(yàn)收的過程中現(xiàn)場環(huán)境令人耳目一新的感覺,員工們面帶微笑的打招呼,非常的朝氣蓬勃、熱血沸騰。放眼樣板區(qū),所有的設(shè)備設(shè)施都擺放在規(guī)定的劃線區(qū)域內(nèi),貼上標(biāo)簽立起明顯的警示牌和標(biāo)牌。環(huán)境整潔、干凈、亮堂。在每個(gè)樣板區(qū),負(fù)責(zé)人在解說時(shí)充滿自豪與自信。在6S管理活動現(xiàn)場樣板區(qū)報(bào)告大會上,輔導(dǎo)老師對樣板區(qū)進(jìn)行了點(diǎn)評,董事長對樣板區(qū)進(jìn)行了總結(jié)和頒獎(jiǎng)。通過這次的6S精益管理輔導(dǎo),我集團(tuán)將不斷完善和落實(shí)6S管理機(jī)制,整頓持續(xù)開展,讓集團(tuán)煥然一新,更加規(guī)范化,讓客戶有一個(gè)更好的視覺體驗(yàn),更有效的提高我們產(chǎn)品質(zhì)量的保證和員工的生產(chǎn)安全,更利于機(jī)子的保養(yǎng)和耐用性。 6S管理,讓我們一起行動起來,創(chuàng)造更美的縱覽! |